浙江医学科技教育进步中心公开招聘职员公告为满足本中心用人需要,经研究,决定向社会公开招聘员工,现或有关事情公告如下:1、中心介绍浙江医学科技教育进步中心(以下简称中心)成立于2002年,坐落在风景秀丽的杭州西子湖畔,为浙江卫生健康委员会所属公益二类事业单位。主要承担全省卫生健康科技项目服务、成就转化、人才招引、教育培训、卫生技术评价、对外合作交流、承办国际会议和医疗设施技术展览等职责。近年来,中心聚焦生命健康科创高地、医学高峰建设等重点任务,汇集国内外优质资源,为卫生健康现代化建设提供教育、科技、人才一体化的要点保障。2、招聘职位、条件(一)需要计划本次招聘需要为中心编职员1个职位1人,与单位签订劳动合同。职位名字和具体需要见招聘计划表(附件)。(二)招聘对象凡符合职位报名要求者均可面试。(三)资格条件面试职员应符合下列条件:1.政治素质好,拥护中共的领导,拥护党的路线方针政策;2.遵纪守法,品行端正,想履行事业单位职员的义务;3.有好的服务意识、交流协调能力和团队协作精神;有持续的学习能力、考虑力和革新意识;4.拥有职位所需的学历(学位)、专业、技能条件,适应职位需要的身体条件;5.与职位之间没有按规定应当避免的情形;6.能在职位用人时限内准时入职;7.拥有职位所需要的其他条件。对招聘职位专业条件的需要,参考高校专业设置目录和招聘职位的用人实质认定。对工作历程需要,根据劳动(聘用)合同或招聘单位认同的其他有关证明材料,时间按足年足月计算到报名截止时。对身体条件的需要,主要依据用人单位使用的体检标准,委托指定的体检机构认定。3、招聘程序和方法(一)报名和资格初审1.报名方法:报名者将个人履历、学历学位等有关证明材料以附件形式发送至招聘邮箱kjzxhr@zjwjw.gov.cn。邮件主题注明面试职位+名字名字。报名截止时间:2025年4月11日。2.资格初审。截止时间:2025年4月14日,通过审察的职员会以邮件形式公告。(二)考试考试为面试,具体事情依据报名状况另行邮件公告。面试合格分为60分,低于该成绩的职员不可以进入下一环节。(三)录用考试结束后,依据面试成绩从高分到低分排序,按招聘计划数1:
1比率确定体检、考察对象。(四)公示经体检、考察均合格的职员,确定为拟录取职员,在中心官方网站(http://www.kjzx.zj.cn/)公示5个工作日。公示期满,对拟录取职员没异议或反映有问题经查实不影响录取的,根据有关程序和规定办理有关入职手续。(五)其他面试者舍弃或被取消入围、录取资格,或体检、考核中出现不合格者,由单位研究决定是不是安排职员递补。需要递补的,有关职位均依据考试成绩从高分到低分依次进行。4、监督与咨询咨询电话:0571-87708958监督电话:0571-87709396浙江医学科技教育进步中心2025年3月27日附件:浙江医学科技教育进步中心招聘计划表.xlsx
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