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浙江嘉兴嘉善县公安局招聘警务辅助职员350人通知

2025-02-05   来源:国家公务员考试录用网"    点击:562   

 嘉善县公安局面向社会公开招聘警务辅助职员通知依据《浙江公安机关警务辅助职员条例》相关需求,嘉善县公安局决定面向社会公开招聘警务辅助职员。现或有关事情通知如下:1、招聘计划面向社会公开招聘警务辅助职员350名。

嘉善县公安局面向社会公开招聘警务辅助职员通知

依据《浙江公安机关警务辅助职员条例》相关需求,嘉善县公安局决定面向社会公开招聘警务辅助职员。现或有关事情通知如下:

1、招聘计划

面向社会公开招聘警务辅助职员350名。具体招聘职位详见附件1。

2、薪资待遇

通过考试聘用职员,统一缴纳五险一金,实行职位绩效考核和层级管理的薪资规范,每年动态调整。(报名时可详细咨询)

3、招聘对象及条件

(一)具备中国国籍,拥护宪法,遵守法律法规,品行端正,热爱公安事业。

(二)身体健康,无纹身、无口吃、无色盲,眼睛矫正视力高于4.8。男士,身高1.70米(含)以上,女人,身高1.60米(含)以上,年龄18周岁至40周岁 。

(三)考试报名职员应具备国家承认的大专及以上学历(毕业证书须在2023年2月27近日获得,在全日制普通高校脱产在读的职员,不可以以已获得的学历证书考试报名)。获得高级工职业资格的高级技校、技师学院全日制高级工班毕业生,可视同大专学历考试报名;获得预备技师职业资格的技师学院全日制预备技师班毕业生,可视同本科学历考试报名。

(四)符合下列条件之一的职员,文化程度可放宽至高中(中专):

1.烈士遗属,因公牺牲的军人、人民警察、辅警的遗属,病故军人遗属;

2. 退役军人;

3.国家综合性消防救援队伍转退的救援职员;

4.见义勇为职员。

(五)具备下列情形之一的,不能考试报名:

1.本人或家庭成员、主要社会关系人正在服刑或正在同意调查的;

2.受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的;

3.因吸毒、赌博、卖淫嫖娼、故意伤害、寻衅滋事等行为受过行政处罚的;

4.被开除公职的;

5.被依法列为失信联合惩戒对象的;

6.其他不适合从事警务辅助工作的。

4、招聘方法和程序

(一)报名

1.报名日期:2023年2月27日至2023年3月6日,天天上午9时至11时,下午15时至17时。

2.报名方法:现场报名。

3.报名地址:嘉善县公安局巡特警大队(嘉善县罗星街道人民大道城西村委会村部旁)。

4.报名需要:本人携带身份证原件及复印件(需正反面复印)、国家承认的毕业证书原件及复印件、是部队退役士兵的提供退伍证原件及复印件、个人征信报告、最近两寸免冠彩色照片一张,填写《嘉善县公安局面向社会公开招聘警务辅助职员报名表》(详见附件2)。工作日报名咨询电话:0573-84232063,0573-84232069。

(二)资格审察

对考试报名职员自主填写的《嘉善县公安局面向社会公开招聘警务辅助职员报名表》等状况,由招聘工作小组进行资格审察,符合条件者可进入下一环节,资格审察不通过的,招聘工作小组员工予以电话公告不予进入下一环节。资格审察通过的,进入体能测试环节。

(三)体能测试

体能测试内容为一项:男子1000米跑(女子800米跑)。体能测试项目合格标准详见附件3,体能测试合格职员进入笔试环节,别的人员自动淘汰。

体能测试时间、地址另行公告。

(四)笔试

笔试内容为:习近平新年代中国特点社会主义思想;时事政治;党的基本路线、方针和政策;公安机关性质、宗旨、职责任务;社会主义法治理念;基本法律定义等六个方面。

笔试命题和阅卷委托第三方推行。

笔试时间、地址另行公告。

(五)面试

按笔试成绩,从高分到低分根据1:1.5的比率四舍五入确定面试对象,笔试分数并列时,以体能测试成绩高者入围面试,不足比率按实质人数确定。

面试使用结构化面试方法进行,重点考察考试报名职员的言行举止、认知能力、逻辑思维、专业能力和仪表形象等。面试成绩满分为100分,面试合格分为60分,面试成绩低于60分者自动淘汰。

面试时间、地址另行公告。

(六)体检

按笔试成绩50%+面试成绩50%得出的总成绩,从高分到低分根据1:1的比率(总分并列时,以面试成绩高者入围)确定体检对象,不足人数按实质人数确定。

体检项目和标准参照招录人民警察标准实行。体检成本由考试报名职员自行承担。

(七)考察(政审)

对体检合格职员进行考察(政审),考察(政审)需要参照招录人民警察标准实行。招聘单位依据考察状况提出录用名单。

(八)公示

考察(政审)结束后,对拟聘用职员名单在嘉善人事人才网(http://www.jsrcsc.com/)进行公示,公示期为5个工作日。

(九)聘用

经公示无异议后在规定时间内办理录用手续,逾期视作自动舍弃。试用期满后按规定签订劳动合同。

面试合格但未录用职员,每一个招聘职位依据综合成绩从高到低按招聘计划1:0.5(四舍五入)的比率列为嘉善县公安局警务辅助职员后备人选,在警务辅助职员用工核定数空缺时,经体检、考察、公示合格后可直接聘用,后备有效期一年。

5、其他事情

(一)考试报名职员在报名条件审察中提交的所有材料应当真实、准确、有效。凡提供不真实信息和材料获得考试报名资格的,或有意隐瞒本人真实状况的,一经查实,取消考试报名资格。

(二)考试报名职员凡不按规定时间、地址参加体能测试、笔试、面试、体检的,视作自行舍弃。考试报名职员舍弃体检、体检或考察(政审)不合格、在公示前舍弃聘用资格的,不进行递补。

(三)体能测试、笔试、面试前需携带本人有效身份证件或有关证明材料。

(四)各考生要遵守考场纪律,服从现场员工管理,凡有不服从现场员工管理、顶撞裁判及员工的行为,一经查实取消考试资格。

(五)考试报名职员存在故意损毁试题、答卷纸、答卷卡,或者将试题、答卷纸、答卷卡带出考场;抄袭、帮助抄袭;持假证件参加考试;用禁止携带的通讯设施或者有计算、存储功能的电子设施;串通作弊或者组织作弊;由别人替考或者冒名顶替别人参加考试等违反招聘纪律状况的,取消考试、聘用资格。

(六)其他未尽事宜由嘉善县公安局负责讲解。

附件1:嘉善县公安局警务辅助职员招聘职位.xlsx

附件2:嘉善县公安局面向社会公开招聘警务辅助职员报名表.xlsx

附件3:警务辅助职员体能测试考评标准.xlsx

嘉善县公安局

2023年2月17日



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