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椒江区纪委区监委机关下属事业单位选聘员工通知

依据工作需要，椒江区纪委区监委机关下属事业单位决定公开选聘员工2名。现或有关事情通知如下：

1、选聘人数及职位全额拨款事业编制职员2名，职位1为委机关综合管理岗;职位2为巡察机构综合管理岗。2、选聘条件1.中共党员，思想政治素质好，拥护党的领导，热爱纪检监察工作，具备履行职位职责所需的综合能力，遵纪守法，品行端正，担当尽责，身心健康。 2.选聘对象为椒江区在编在职全额拨款事业职员。 3.专业不限。 4.大学本科及以上学历并获得相应学位，年龄在35周岁以下，性别不限。 5.符合有关最低服务年限需要，其中乡镇机关新聘用的事业职员，应在乡镇机关工作满5年;部门新聘用的事业职员，应在机关工作满3年;上级对最低服务年限有其他规定的从其规定。工作年限计算截止时间：2024年1月16日，历年年度考核均为合格及以上等次。6.有下列情形之一的，不能参加选聘：受过刑事处罚或党纪政务处分的;涉嫌违纪违法正在同意审察调查尚未作出结论的;法律、法规规定的其他情形;其他不适合选聘的。3、选聘程序1.报名。2024年1月17日至1月25日工作日上班时间。报名地址：椒江区纪委区监委干部室、本人身份证、学历和学位证书、有关资格证书等原件并附复印件1份。联系电话：88832560。 2.资格审核。区纪委区监委对报名职员进行资格审核，审察合格的，方可参加选聘考试。经资格审察，选聘计划数与报名人数的比率须达到1：3方可开考。若报名人数达不到开考比率，相应核减选聘计划数。 3.笔试。笔试成绩满分为100分，主要考察理论入门知识、逻辑思维能力、综合文字水平等。 4.确定面试对象。依据笔试成绩，从高分到低分，按选聘计划数1:3的比率确定进入面试人选。如面试人选舍弃面试，可在笔试合格职员中，按成绩从高到低递补。如面试对象人数达不到规定比率的，按实质合格人数确定面试对象。 5.面试。采取结构化面试方法，面试成绩满分为100分。进入面试阶段需提供主管部门赞同考试报名证明。 6.考察、体检。根据笔试40%、面试成绩占60%计算总成绩。依据总成绩得分排名，按选聘人数1：1比率确定考察对象，对德、能、勤、绩、廉表现状况进行全方位考察。因考察对象舍弃考察或考察结论不适合录用的，可在面试合格职员中，按总成绩从高到低依次递补。考察结束后按1：1确定入围体检职员，体检在指定医院进行，体检标准参照现行公务员录用体检标准。7.公示、调动。依据总成绩和考察状况研究确定拟选聘人选，并采取适合的方法进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对无反映或反映问题不影响选聘的职员，按有关规定和程序办理调动手续。4、其他1.未尽事宜，由区纪委区监委负责讲解。 2.考试报名职员提供的信息需要真实、准确、详细，如发现有弄虚作假，将取消选聘资格。3.为确保选聘工作顺利进行，不能托人说情、打招呼，一经发现即取消选聘资格。附件：椒江区纪委区监委机关下属事业单位公开选聘报名表.doc中共台州椒江区纪委台州椒江区监委2024年1月16日

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