江苏高校招生就业指导服务中心2025年公开招聘博士的公告江苏高校招生就业指导服务中心是江苏教育厅直属事业单位，坐落于南京鼓楼区北京西路152号。为更好地选拔出色适岗人才，优化人才结构，现面向社会公开招聘员工。依据《江苏事业单位公开招聘职员方法》等规定，现或有关事情公告如下：1、考试报名条件（一）具备中国国籍，遵守中国宪法和法律。（二）遵纪守法，品行端正，团结协作，敬业乐群、廉洁奉公。（三）适应职位需要的身体条件。（四）年龄需要：博士研究生年龄低于35周岁，即1990年1月1日（含）之后出生。（五）报名职员应拥有考试报名职位需要的专业、技能等资格条件（详见职位表）。招聘条件中的2025年毕业生，指在2025年毕业并已获得学历（学位）证书，且报名时无工作单位的职员。其中，可以提供《毕业生就业推荐表》（原件）的2025年普通高校毕业生，获得学历（学位）证书的日期可放宽至2025年12月31日；国（境）外同期毕业职员，获得学历（学位）证书的日期可适合放宽，但须在2025年12月31近日完成教育部留学服务中心学历认证。2023年、2024年普通高校毕业生，与国（境）外同期毕业且已完成学历（学位）证书认证的职员，如报名时无工作单位，可面试面向2025年毕业生职位。聘用后有关事情按国家规定办理。三支一扶计划、农村教师特岗计划西部计划乡村振兴计划（含原苏北计划）等基层服务项目的志愿者，如参加基层服务项现在无工作历程，服务期满且考核合格后2年内的，可面试面向2025年毕业生职位。以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的职员，退役后1年内的，可面试面向2025年毕业生职位。国（境）外教学科研机构学习同期毕业职员，指在国（境）外教学科研机构学习，与国内应届毕业生同期毕业的留学职员，同期毕业的时间需要与国内应届毕业生一致。（六）获得祖国国内普通高校学历的台湾学生和获得祖国国内承认学历的其他台湾居民面试时按国家和江苏的有关规定实行。2、报名方法（一）报名日期及方法面试职员通过江苏属事业单位公开招聘平台报名、照片上传、资格初审，均通过互联网同步进行。报名网址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056（江苏人力资源和社会保障厅网上办事服务大厅）1. 1. 报名、照片上传：5月26日9:006月3日16:00；2. 2. 资格初审：5月22日9:006月4日16:00；3. 3. 陈述申辩：5月22日6月5日期间9:0016:00；4. 4. 对初审异议处置：5月22日9:006月5日18:00。（二）网上确认1. 面试职员网上提交报名信息24小时后可到报名入口查看是不是通过招聘单位资格初审（周末和节假日顺延）。2. 本次公开招聘不收取报名费，通过初审即报名成功。3. 未按时在网上确认报名条件、上传照片的视为报名无效。（三）报名需要注意的地方1. 面试职员按职位需要和网上提示，如实填写有关信息，并上传本人最近免冠正面二寸（3545毫米）证件照，jpg格式，大小为20Kb以下。招聘部门（单位）依据面试职员提供的信息进行审核。面试职员弄虚作假的，一经查实，即取消面试资格。1. 2. 招聘职位的开考比率为1︰3，如未达到开考比率，将取消该招聘职位，并在江苏人力资源社会保障网上公告。3. 资格初审通过后，不可更改报名信息。面试职员要用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考场用的身份证需要一致。4. 面试职员在报名时请在科研成就栏中补充填写我们的研究方向、主要的论文著作（注明期刊名字，年、期和起止页码，并标明是第一作者或独立作者或通讯作者〔导师为第一作者〕等信息）、研究课题（注明主持或参与与排名、科研经费等信息）和科研奖励（注明排名、奖励级别等信息）等状况。5. 面试职员提供的所有材料均须真实有效。江苏高校招生就业指导服务中心依据面试职员提供的信息进行审核。经查实有弄虚作假行为的，对面试职员立即取消面试资格或解除聘用合同。6. 有下列情形之一的，不能面试：①现役军人、普通高校在读非2025届毕业生；②与招聘单位负责职员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不能面试该事业单位的组织（人事）、纪检监察、审计财务职位；与现有在岗职员存在上述关系的，不能面试到岗后形成直接上下级领导关系的管理类职位，与《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的职位；③5年服务期未满的新录用公务员、被聘用到江苏地方各类事业单位3年服务期未满的在编（在册）职员（距服务期满不足6个月除外），或有规定（含协议明确）不能解聘离开工作单位（职位）的职员，或国家和省另有规定不能面试到事业单位的职员。3、考核方法和推行方法（一）考核方法本次招聘考核方法为面试。当报名人数超越20人，将加试笔试。（二）资格复审面试之前，江苏高校招生就业指导服务中心将组织线下资格复审，资格复审及面试的时间、地址另行公告。复审不通过职员不能参加面试。如有笔试环节，资格复审在笔试后、面试前进行。面试职员须提供以下材料原件（并备一套复印件）：1. 1. 本人身份证、准考证；2. 学历、学位证书，国（境）外的学历学位证书须获得教育部中国留学服务中心的认证证书；3. 其他有关材料，如《毕业生双向选择就业推荐表》，发表论文、研究课题项目等科研成就，与副高及以上职称证书、英语和计算机等级证书、荣誉和获奖证书等。（三）笔试笔试主要测试招聘职位需要有关的专业常识及综合能力，不指定大纲和教程。笔试满分100分，合格线为60分。笔试成绩及名次在笔试结束10个工作日内，在江苏高校招生就业指导服务中心网站（网址：https://zjzx.91job.org.cn/）上公布，面试职员可凭准考证号和身份证号查看，同时公布进入面试职员的名字、笔试成绩、职位、排名等信息。在笔试合格者中，依据成绩从高分到低分的顺序，按招聘职位拟聘用人数1:3确定面试人选。（四）面试面试主要测试面试职员履行职位职责所需的业务能力和综合素质。面试成绩满分为100分，合格分数线为60分，面试成绩当场告知面试职员。（五）最后成绩计算办法考试报名职位总成绩计算办法一（含笔试）：总成绩＝笔试成绩40%+面试成绩60%。考试报名职位总成绩计算办法二（不含笔试）：总成绩＝面试成绩。4、体检与考察考试结束后，依据总成绩计算办法确定面试职员的总成绩，在各单项考试（测试）成绩合格职员中，根据招聘职位拟招聘人数1:1的比率从高分到低分确定参加体检职员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》实行。江苏高校招生就业指导服务中心对体检合格的拟聘用职员进行考察。依据任职需要和职位条件，重点考察其思想政治表现、道德品质、有关业务能力和工作实绩。江苏高校招生就业指导服务中心依据考试、体检和考察结果，确定拟聘用职员名单。拟聘用职员名单将在江苏人力资源和社会保障网上公示7个工作日。公示内容包含职位编号、招聘单位、职位名字、拟聘用职员名字、学历、专业、毕业院校、现工作单位、招聘考试的成绩、排名等。因面试职员考察或者体检不符合需要的，或拟聘用人选公示的结果影响聘用的，或拟聘用人选明确舍弃聘用的，或其他致使聘用职位空缺的一次性递补。聘用审批后不再进行递补。5、公示与聘用对公示无异议职员，经省人力资源和社会保障厅备案后，由江苏高校招生就业指导服务中心为其办理有关聘用手续，并与其签订聘用合同，约定试用期。试用期满考核合格，予以定岗定级；考核不合格者，取消聘用资格，解除聘用合同。拟聘用职员与江苏高校招生就业指导服务中心签订3年以上（含试用期）聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，在江苏高校招生就业指导服务中心工作年限不能低于3年（含试用期）。拟聘用职员在招聘单位公告签订聘用合同后，30个工作日内不与江苏高校招生就业指导服务中心签订聘用合同者，取消聘用资格。6、招聘政策咨询江苏高校招生就业指导服务中心办公室负责回答此次招聘政策咨询。咨询电话：徐老师，江老师；025-83335316，83335319。7、招聘工作监督江苏高校招生就业指导服务中心党总支负责对此次招聘工作进行纪律监督。监督电话：蒋老师；025-83335315。8、招聘工作举报江苏教育厅、江苏人力资源和社会保障厅同意公开招聘工作举报。1. 1. 江苏教育厅举报信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn举报电话、传真：025-83335135。2. 2. 江苏人力资源和社会保障厅举报信箱：js_sydwgkzp@16.com举报电话、传真：025-83236075。9、招聘技术支持1. 系统注册、登录咨询电话：025-83278731。2. 报名技术支持电话：025-52616712。附件：江苏高校招生就业指导服务中心2025年公开招聘博士职位表江苏高校招生就业指导服务中心2025年5月22日江苏高校招生就业指导服务中心2025年公开招聘博士的公告职位信息表.xlsx

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