2024年浙江嘉兴南湖学院招聘思政课专任教师和员工(第四批)通知

2025-03-05 来源：国家公务员考试录用网" 点击：509

　嘉兴南湖学院2024年公开招聘思政课专任教师和员工通知依据学校教育事业进步需要，根据《浙江事业单位公开招聘职员暂行方法》等有关规定，学校决定面向社会公开招聘思政课专任教师4名和员工（第四批）3名，现或有关事情通知如下：1、招聘单位介绍嘉兴南

嘉兴南湖学院2024年公开招聘思政课专任教师和员工通知

依据学校教育事业进步需要，根据《浙江事业单位公开招聘职员暂行方法》等有关规定，学校决定面向社会公开招聘思政课专任教师4名和员工（第四批）3名，现或有关事情通知如下：

1、招聘单位介绍嘉兴南湖学院是经国家教育部批准设立、嘉兴人民政府举办的全日制公办普通本科高校，前身是创办于2003年的嘉兴学院南湖学院。2020年12月在建党百年、百年建校背景下，学校以中国革命红船起航地嘉兴南湖命名，成为浙江第一所完成独立学院转设的应用型本科高校，是嘉兴唯一一所市属公办本科高校。学校坚持立足嘉兴、服务浙江、面向长三角、辐射全国，坚决扛起守好红色根脉的政治担当，围绕红色基因、革新进步、协同共赢、立德树人这一主线，推行红船引领型大学城市共生型大学和产业伙伴型大学三大策略，大力弘扬伟大建党精神和红船精神，践行守正革新、求实奋进校训精神，踔厉奋发、笃行不怠，致力于建设成为特点鲜明、国内先进的应用型本科高校。2、招聘计划和需要

序号	职位名字	招聘人数	开考比率	学历/学位	专业/ 学科方向	有关能力需要
1	思政课专任教师1	2	1:3	硕士研究生及以上	马克思主义理论一级学科及所属专业	①年龄：35周岁及以下（1988年12月12日将来出生）； ②政治面貌：中共党员（含中共预备党员）； ③本科所学专业为思想政治教育； ④以第一作者在本学科范围核心期刊发表2篇论文或在CSSCI发表1篇本学科论文（导师第一作者、本人第二作者等同，核心期刊指《中文核心期刊要目总览》中网站收录的期刊）； ⑤可以承担思想政治理论课及思想政治教育专业课教学。
2	思政课专任教师2	1	1:3	硕士研究生及以上	马克思主义理论一级学科及所属专业	①年龄：35周岁及以下（1988年12月12日将来出生）； ②政治面貌：中共党员（含中共预备党员）； ③本科所学专业为政治学类，哲学、法学、民族学、思想政治教育、社会学、教育学、汉语言文学、历史学、心理学专业； ④以第一作者在本学科范围核心期刊发表2篇论文或在CSSCI发表1篇本学科论文（导师第一作者、本人第二作者等同，核心期刊指《中文核心期刊要目总览》中网站收录的期刊）； ⑤可以承担思想政治理论课教学。
3	思政课专任教师3	1	1:3	硕士研究生及以上	中共党史党建学一级学科、中共党史专业	①年龄：35周岁及以下（1988年12月12日将来出生）； ②政治面貌：中共党员（含中共预备党员）； ③本科所学专业为政治学类，中共历史、哲学、法学、民族学、思想政治教育、教育学、历史学专业； ④以第一作者在本学科范围核心期刊发表2篇论文或在CSSCI发表1篇本学科论文（导师第一作者、本人第二作者等同，核心期刊指《中文核心期刊要目总览》中网站收录的期刊）； ⑤可以承担思想政治理论课教学。
4	招生就业（学生工作）	1	1:3	硕士研究生及以上	不限	①年龄：35周岁及以下（1988年12月12日将来出生）； ②政治面貌：中共党员（含中共预备党员）； ③具备较强组织、协调、交流能力和较好的文字处置能力，能熟练用常用办公软件和新媒体平台技术。
5	科研管理	1	1:3	硕士研究生及以上	理学、工学学科门类专业	①年龄：35周岁及以下（1988年12月12日将来出生）； ②有较强的服务意识，拥有较好的交流表达、文字写作和组织协调能力，有较强的团队协作意识，熟知常见的办公软件。
6	后勤管理	1	1:3	硕士研究生及以上	理学、工学学科门类专业	①年龄：35周岁及以下（1988年12月12日将来出生）； ②具备两年及以上工作历程（计算截止2024年12月）； ③有较强的奉献精神、服务意识，拥有较强的交流表达、文字写作和组织协调能力，有较强的团队协作意识，熟知常见的办公软件。

3、招聘资格和条件

（一）具备中国国籍，拥护党的路线、方针、政策，有好的政治思想素质、身体素质和心理素质，热爱本职工作，可以吃苦耐劳。

（二）符合招聘职位所需的学历学位等需要。学历、学位证书（含教育部留学服务中心出具的海外境外学历学位认证书）须在2024年12月31近日获得。（三）年龄需要在35周岁及以下（1988年12月12日后出生），符合招聘职位所需的其他条件。（四）拥有学校需要的时限内准时报到入职。（五）具备正常履行职责的身体条件和心理素质。（六）有以下情形之一的不拥有考试报名资格：1.曾因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除公职的；被依法列为失信联合惩戒对象的。2.涉嫌违法违纪正在同意纪检监察机关或者司法机关审察尚未作出结论的；受党纪、政纪处分未满处分期限（影响期限）的。3.面试职员不能考试报名聘用后即构成回避关系的招聘职位。4.根据法律、法规规定不能聘用为事业单位员工的。4、职位待遇纳入事业单位报备员额制管理，实行聘用制，受聘职员享受国家规定的事业单位员工有关待遇。5、招聘程序与方法本次公开招聘工作贯彻公开、平等、角逐、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，采取报名（资格审察）、考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。（一）报名和资格初审1.报名日期。通知发布之日起至2024年12月12日17:00截止。2.报名方法。面试职员登录嘉兴南湖学院招聘网站https://rczp.jxnhu.edu.cn，按以下步骤报名：①注册账户。②个人中心点击公开招聘，健全个人有关信息。③上传身份证、学历学位证明材料、佐证材料等职位需要的有关电子材料。④点击通知中职位名字或在招聘职位栏面试相应职位。3.报名材料。①本人有效居民身份证（正反面）（有效期内）。②学历、学位证书（留学职员须提供教育部留学服务中心出具的海外境外学历学位认证书）。暂未获得学历学位证书的2024年普通高校应届毕业生，可上传高校核发的就业推荐表或就业协议书或在读证明（留学职员暂未获得学历学位认证书的，须提供国（境）外高校的学习成绩单或毕业证书等有关证明材料）。③中共党员（含中共预备党员）证明须由所在党组织或上级党组织或上级组织部门出具并加盖印章，开具日期应在六个月以内（2024年6月12日之后开具）。④工作历程需提供劳动合同、辞职证明或由单位出具的证明（须注明工作时间，并加盖单位公章），同时均须提供相应的社保缴纳证明。⑤面试思政课专任教师职位的还需提供期刊封面、目录、封底和论文正文，中文社会科学引文索引来源期刊（CSSCI）需提供网站收录检索报告（加盖检索机构公章）等佐证材料（合并为一个PDF文件上传），材料应完整、明确，无佐证材料的一律不予认同。以上材料的真实性、准确性、完整性由本人负责，不符合材料需要或材料缺失的一律审核不通过。4.资格初审。学校组织有关员工拓展资格初审，未通过的将通过短信方法发至面试职员填报的手机号上，请确保手机能接收短信；通过初审的考试报名职员可在招聘系统中看到笔试状况。招聘职位所需学科专业需要参考教育部《研究生教育学科专业目录》和《普通高等学校本科专业目录》设置和审核认定。面试职员所学专业名字与专业需要不同的，由招聘单位依据所学专业方向审核确定。5.线上确认及打印准考证。报名结束后，学校官方网站将公布具体考试策略和有关事宜，请面试职员自行关注并查阅。通过资格初审的考试报名职员应准时根据通知需要完成线上确认和准考证打印。通过资格初审并完成线上确认的人数不能低于招聘计划人数的3倍，不到规定比率，将相应核减或取消招聘计划。（二）考试方法及安排本次招聘使用笔试和面试的方法。笔试、面试满分均为100分，并分别按笔试成绩占40%、面试成绩占60%计入总成绩，总成绩相同的，笔试成绩高者排位在前。面试职员未按规定时间和地址参加考试的视作舍弃。① 笔试采取闭卷形式，思政课专任教师职位笔试内容为招聘职位有关的专业常识、基础理论常识等；其他员工职位笔试内容为综合入门知识和应用能力等。均不指定参考书。依据笔试成绩从高分到低分的顺序，按招聘计划1：3的比率确定入围面试职员名单（按比率确定，末位成绩并列的一并入围）。招聘职位实质参加考试职员不足规定比率的，按实质人数确定。②资格复审面试前，由学校组织资格复审。面试职员应携带本人居民身份证、学历学位证书（教育部留学服务中心出具的海外境外学历学位认证书）、中共党员证明、工作历程证明、论文及检索报告等材料的原件和复印件各1份，审核通过后原件退回。证件（证书、证明）不全或所提供的证件（证书、证明）与招聘条件不相符的，不能参加面试。本人未按规定时间、地址参加资格复审的，视作舍弃面试。入围考生在资格复审前自愿舍弃的，由学校安排递补。③面试思政课专任教师面试采取试讲的方法进行。面试职员需提前筹备一份讲课教材，教学内容自定。试讲主要考查面试职员教学技能水平有关等内容。其他员工面试使用结构化面试的形式。一般考查面试职员的职位认知、语言表达、剖析和解决问题等综合素质。面试合格分数为60分，低于60分的不可以入围下一环节。（三）体检依据考试总成绩，根据招聘职位从高分到低分1:1比率确定体检对象。体检参照《公务员录用体检通用标准》并按有关规定实行，体检合格者确定为考察对象。面试职员不按规定时间、地址参加体检，视作舍弃体检资格。（四）考察参照《公务员录用考察方法（试行）》（中组发〔2021〕11号）实行。由嘉兴南湖学院组成人高考察组，主要对体检合格的职员进行资格条件的复核和德、能、勤、绩、廉等的综合考察，考察不合格不予聘用。体检、考察推行前，国家、省颁布新规定的，按新规定实行。（五）公示和聘用依据体检、考察结果，学校确定拟聘用职员名单，并在嘉兴南湖学院网站公示7个工作日。公示期满，对拟聘职员没异议或反映有问题经核查不影响聘用的，按规定办理聘用手续。面试职员在体检、考察、公示等环节中出现舍弃或不合格的，由学校研究决定是不是安排职员递补。决定递补的，依据有关职位考试成绩从高分到低分依次进行。确定聘用人选后，按有关规定办理聘用手续。拟聘用职员原则上应在学校赞同聘任之日起三个月内，办结入职手续。无正当理由未在规定时间内报到的，取消聘用资格。在职职员办理报到前须与外贸原单位解除劳动（聘用）合同。聘用职员与学校签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期和服务期。服务期未满需承担相应违约责任。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。6、其他事情（一）每位面试职员仅限考试报名一个职位。（二）面试职员为本校教职工直系亲属者，或有其他需要本校教职工回避情形的，需向学校报备。（三）与本次公开招聘有关事宜将在嘉兴南湖学院官方网站上公布，不再另行公告，请面试职员密切关注，自行查阅。（四）本次公开招聘工作由嘉兴南湖学院按有关规定组织推行，嘉兴南湖学院纪委全程监督。对考试违纪违规行为的认定和处置，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》（人社部令第35号）实行。（五）本通知未尽事宜，由嘉兴南湖学院根据有关规定实行。本次公开招聘有关后续事宜将刊登于嘉兴南湖学院官方网站（www.jxnhu.edu.cn），届时面试职员可到在线查询。联系电话：0573-83628061（柴老师）0573-83628029（王老师）监督电话：0573-83833993学校官方网站：https://www.jxnhu.edu.cn/报名入口：https://rczp.jxnhu.edu.cn嘉兴南湖学院2024年11月28日

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