内蒙古日报社2024年公开招聘员工通知依据《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘职员暂行规定》和《内蒙古自治区事业单位公开招聘职员方法》等有关规定，内蒙古日报社决定面向社会公开招聘事业编制员工35名。现或有关事情通知如下：1、单位介绍内蒙古日报社是自治区党委直属正厅级公益二类事业单位，设26个事业机构和1个企业文化传媒集团。《内蒙古日报》是中共内蒙古自治区委员会机关报，创刊于1948年1月1日，是中共在全国少数民族区域最早创办、最早用少数民族文字出版的省级党报。经过70多年的进步，内蒙古日报社走过了铅与火、历经了光与电、跨越了数与网，现已建成以报纸为核心、草原云推广客户端为旗舰、内蒙古新闻网为支撑、社会平台为拓展、103个旗县融媒为延伸的融合传播体系，融合生产能力明显提升，传播成效大幅提高，成为全区最具影响力、传播力、引导力和公信力的党报媒体。2、面试职员基本条件（一）面试职员应当拥有以下资格条件：1.具备中华人民共和国国籍；2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中共领导和社会主义规范；3.铸牢中华民族一同体意识，自觉维护民族团结进步；4.品行端正，具备较强的事业心和责任感；5.年龄一般为18周岁以上，35周岁以下，即1988年11月12日（不含）至2006年11月12日（含）期间生的；具备博士研究生学历或副高级职称的职员，年龄需要为40周岁以下，即1983年11月12日（不含）之后出生；具备正高级职称的职员年龄需要为45周岁以下，即1978年11月12日（不含）之后出生。具备以下条件之一的（含多项），年龄可放宽2周岁：获得过中国新闻奖三等奖及以上；获得过内蒙古新闻奖一等奖及以上；获得过国家、自治区党委、政府授与的奖项或荣誉称号。6.职位所需的学历、专业或技能条件；7.适应职位需要的身体条件；8.职位所需其他条件。（二）面试职员有下列情形之一的，不能面试：1.在读的普通高等学校全日制专科生、本科生、研究生；2.试用期内和未满最低服务年限的机关、事业单位员工；3.曾因犯罪受过刑事处罚的职员，被开除公职的职员，被依法列为失信联合惩戒对象的职员；4.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等紧急违反录用（聘用）纪律行为并在禁考期限内的职员；5.现役军人；6.面试后即构成回避关系职位的职员；7.法律法规规定不能聘用为事业单位员工的其他情形职员。3、招聘职位及条件（一）招聘职位详见《内蒙古日报社2024年事业单位公开招聘员工招聘职位表》（以下简称《招聘职位表》）。其中面试职员学历、学位等资格条件的获得时间需要为2024年11月12近日（含《招聘职位表》中需要的资格条件）。《招聘职位表》中所需要的专业类别或专业等，主要参考教育部拟定的现行高等教育专业目录设置。面试职员在报名时应如实填写本人毕业证书上的专业名字。有第二学位、二学位、辅修学位专业的，同时要如实填写相应学位证书上的专业名字。对现行专业目录中未能完全涵盖的一些高校自设专业、新兴学科、海外教育学科等，面试职员也要如实填写，以便资格审察职员初步判断是不是符合职位的专业需要。在符合专业等其他条件的首要条件下，技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名面试学历需要为大学本科的职位。（二）服务基层项目职员是指自治区人力资源和社会保障厅牵头组织的高校毕业生三支一扶计划职员、高校毕业生社区民生工作志愿服务计划职员、面向中小微型企业和非公有制企业选拔储备高校毕业生计划职员、基层公益性职位；自治区教育厅牵头组织的农村牧区义务教育阶段学校教师特设职位计划职员；自治区团委牵头组织的大学生志愿服务西部计划职员与大学生退役士兵。兼通蒙古语言文字职员是指熟练运用国家通用语言文字和蒙古语言文字并能拓展公务的职员。（三）对于定向招聘项目职员的职位，需要面试者须为2024年11月12日（含）之前服务期满且考核合格的服务基层项目职员或在2024年11月12日（含）之前已退役的大学生士兵。（四）全日制本科、研究生在校就读期间参与的社会实践历程，不视为工作历程。4、招聘程序本次公开招聘根据在线报名、资格初审及缴费、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。（一）在线报名1.报名日期：2024年11月12日11:0011月18日17:00；资格初审截止时间为2024年11月19日12:00；缴费截止时间为2024年11月19日17:00。报名缴费截止后若达不到开考比率的，将相应降低招聘人数或取消开考，资格初审结束后在报名入口上公布。被取消开考职位的职员，办理退费手续。2.报名方法：采取在线报名的方法进行。报名入口：内蒙古人事考试网（网址http://www.impta.com.cn）。3.每位面试职员只能面试一个职位。报名时，面试职员须先在报名入口上签署《考生诚信承诺书》，然后按需要填写《报名登记表》信息，并上传本人最近正面免冠2寸数码彩照（jpg格式、大小为20KB以下）。4.面试职员在填写简历时，须完整填写从专科（本科）毕业到今天的所有历程，时间不可以断开或空缺，不按需要填写或时间有断开的，将不予审核通过。学习历程：要填写上学（专科、本科和研究生）的起止年月、所读高校、院系、专业、学位（含第二学位、二学位、辅修学位及专业）。工作简历：截止报名开始之日的工作历程，要填写工作起止年月、工作或服务单位、所从事工作。未就业期间的历程，填写起止年月并注明待业。公务员（参公职员）或已被事业单位列编聘用的要注明是不是已过试用期或最低服务年限。5.面试职员在反复核对所填每一项信息均准确无误后点击提交。提交信息后，考试报名者名字和身份证号将没办法修改。考试报名者要在缴费成功后，准时打印《报名登记表》并妥善保存。（二）资格初审及缴费1.资格初审由招聘单位负责，在网上进行。招聘单位在面试职员报名后2日内提出审察建议。对审察未通过的，应在资格审核栏中简要说明理由；对填报信息不全或有疑问的，应准时退回话聘职员补充或说明。2.《招聘职位表》中涉及的有关学历、学科、专业等资格条件方面的问题，由招聘单位负责讲解。3.面试职员在网上成功提交报名信息后，应准时查看初审结果。初审通过的，不可以再改报其他职位。4.初审通过的职员须根据需要在报名入口进行缴费。完成缴费即确认报名成功。考试收费70元（每个人每科50元，报名费20元），委托内蒙古自治区人事考试院根据自治区现行有关规定实行。在缴费截止时间前没有完成缴费的视为舍弃考试报名，笔试缺考的不再退费。2024年普通高等学校全日制应届毕业生（含本科、研究生）可免交考试报名费，2023年普通高等学校全日制毕业生（含本科、研究生）减半收取，这两类面试职员考试报名费的减免采取先交后退方法进行。面试职员在笔试结束后20天内，从报名入口下载填写《减免考试报名费申请表》，并持本人身份证和毕业证（2024年应届毕业生未获得毕业证的，持加盖所在院〈系〉和学校教务处〈研究生院、处〉公章的证明）原件及复印件（注明报名序号和联系电话），在工作日到就近人事考试机构进行审核确认办理退费手续。对减免成本的面试职员，委托内蒙古自治区人事考试院通过网银将所缴费用自动退到面试职员缴费的银行账户里。农村牧区脱贫（享受政策）和监测户、城乡享受最低生活保障家庭的面试职员可免交考试报名费。这两类面试职员将所在旗县（市、区）乡村振兴局出具的脱贫（享受政策）和监测户证明、脱贫（享受政策）和监测户家庭基本状况档案卡复印件，所在地旗县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障证明或低保证复印件，连同面试职员的身份证复印件（注明报名序号和联系电话），发送邮件至内蒙古自治区人事考试院（电子邮箱：imptasybtf@126.com），发送截止时间为2024年11月19日17:00，经审核确认后，可免交考试报名费。5.报名成功的面试职员登陆报名入口自行下载准考证打印，准考证打印时间另行公告。（三）笔试1.笔试、免笔试职位开考比率（缴费人数与职位招聘计划数之比）均为3∶1。2.笔试需要用国家通用语言文字作答。考试报名兼通蒙古语言文字职位的面试职员，需要根据规定的文字作答。不按规定文字作答的，按零分处置。3.笔试时间、地址：笔试地址设在呼和浩特，具体时间、地址见准考证。4.笔试科目：《综合能力测试》，满分为100分。主要测试公共入门知识、政策理论水平、剖析和解决问题能力、专业素养、文稿写作能力等。笔试不指定考试范围和复习提纲。5.面试职员须凭本人有效身份证件（有效期内的居民身份证、临时身份证、护照或社会保障卡）和准考证参加考试。6.对蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族面试职员，笔试成绩加1.25分。7.笔试成绩的计算办法：笔试成绩=《综合能力测试》成绩＋政策加分。8.笔试结束后，笔试最低合格分数线由招聘单位研究确定。面试职员笔试成绩、笔试最低合格分数线在报名入口上公布。未达到笔试最低合格分数线的职员不能进入下一环节。（四）资格复审1.资格复审由招聘单位完成，资格复审和面试的相关需求，提前在报名入口上通知。2.从笔试成绩达到最低合格分数线上的面试职员中，根据每一个职位面试职员笔试成绩由高到低的顺序和3∶1的比率确定进入资格复审范围的职员。凡笔试成绩并列且超出3∶1的，一并进入资格复审范围，笔试成绩最低合格分数线上人数不足3∶1的，以实质人数确定进入资格复审职员范围。调整招聘计划或因无人考试报名取消的职位，在报名入口上予以公布。3.资格复审重点审核面试职员所填报的信息是不是真实准确，是不是符合面试职位相应资格条件。凡不符合面试条件、个人错填民族信息致使加分、所填报个人信息与所持证件不符与隐瞒要紧信息或提供不真实证明材料，情节紧急的，一律取消面试资格。4.招聘条件中需要在大众媒体连续工作（中间不间断）5年或10年以上（含）工作历程的，须提供本人与单位签订的聘用合同或劳动合同。5.进入资格复审范围的面试职员，根据规定时间和地址参加资格复审。未在规定时间结束前参加资格复审的，取消面试资格。（五）面试1.面试满分为100分。采取结构化面试进行。2.面试职员须用国家通用语言作答，不可以混用。对不按需要作答的，按零分处置。3.结构化面试时，对实质参加好友数等于或少于该职位招聘人数的，该职位考生的面试成绩须达到本人面试所在考场（同考试试题、同考官组）所有考生的面试平均成绩，方可进入下一环节。4.面试职员考试总成绩计算公式为：免笔试的面试职员考试总成绩=面试成绩其他面试职员考试总成绩＝笔试成绩40%＋面试成绩60%面试职员面试成绩和考试总成绩在报名入口上公布。（六）体检和考察根据每一个职位总成绩由高到低的顺序和该职位拟聘用人数，等额确定进入体检和考察范围的职员。同一职位考生考试总成绩出现并列的，并列职员根据笔试成绩高低排序，根据该职位拟聘用人数，等额确定进入体检和考察范围的职员。笔试成绩也相同的，由招聘单位组织加试（加试形式由招聘单位依据实质确定），等额确定进入体检和考察范围的职员。1.体检体检在事业单位人事综合管理部门指定的医疗体检机构进行，由招聘单位负责组织推行。体检参照公务员录用体检有关规定实行。体检工作应在面试成绩公布后一个月内完成。面试职员体检不合格或在体检过程中弄虚作假、隐瞒要紧病史等致使体检结果不实的，取消聘用资格。2.考察考察工作突出政治标准，重点考察面试职员是不是符合增强四个意识、坚定四个自信、捍卫两个确立、做到两个维护，是不是牢记三个不能离开、切实增强五个认可等政治需要。坚决把政治上不合格的挡在门外。考察工作突出政治标准，考察内容主要包含面试职员的思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律与是不是需要回避等方面状况，一般采取个别谈话、实地走访、审核人事档案、查看社会信用记录、同考察职员面议等方法，并形成具体的考察结论。具体考察时间、方法等由招聘单位确定。面试职员考察不合格，经招聘单位党组（党委）研究确定，可取消其聘用资格。（七）公示招聘单位依据面试职员的考试总成绩与体检和考察结果确定拟聘用职员。拟聘用职员名单由招聘单位在报名入口上进行公示，公示期为5个工作日。（八）聘用公示期满无异议的，根据规定办理聘用手续。用人单位与面试职员签订聘用合同。聘用合同中，用人单位应与聘用职员约定试用期。用人单位与第一次就业的新聘用职员订立的聘用合同期限为3年以上的，试用期为12个月。试用期包含在聘用合同期限内，试用期满合格的，予以正式聘用。对面试职员的资格审察贯穿于事业单位公开招聘的全过程。拟聘职员有下列情形之一的，取消聘用资格：1.应届毕业生未能如期获得毕业证、学位证的；2.面试职员在本次公开招聘办理聘用备案手续前被其他事业单位聘用且未满试用期的（列编招聘，以事业单位人事综合管理部门下发备案或批准文件为准），或在公务员招考中被新录用的（以录用主管机关下发录用备案或批准文件为准），取消其本次招聘聘用资格；3.试用期间或期满考核不合格的；4.在公开招聘过程中有信息不实、条件不符、弄虚作假等影响聘用的。5、其他需要（一）本次招聘各环节出现缺额的，依次进行递补，递补只进行1次，电话公告递补考生。办理聘用备案手续后，舍弃或被取消聘用致使职位空缺的不再递补。（二）面试职员在公开招聘中违纪违规的，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》有关条约规定，记入面试职员诚信档案。（三）严格根据事业单位人事管理有关规定，实行回避规范。（四）本次公开招聘通知中未尽事宜及有关信息，将在内蒙古人事考试网上准时发布，请予关注。6、联系方法监督举报电话：0471-6635350政策咨询电话：0471-6635441、6635493网报技术咨询电话：0471-6601168、6600198（内蒙古自治区人事考试院）咨询时间为工作日：上午9:00-12:00、下午15:00-17:00附件：内蒙古日报社2024年事业单位公开招聘员工招聘职位表内蒙古日报社2024年11月8日

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