2025年度山海天旅游度假区公开招聘乡村大夫简章依据山东人民政府办公厅《关于贯彻国办发〔2015〕13号文件进一步加大乡村大夫队伍建设的推行建议》（鲁政办发〔2015〕61号）、《山海天旅游度假区城乡一体化卫生室管理方法》及《执业医师法》等有关文件规定，现将2025年度山海天旅游度假区面向社会公开招聘乡村大夫有关事情通知如下：1、招聘范围和条件（一）具备中国国籍。（二）遵守宪法和法律，具备好的道德品行。（三）身体健康，可以胜任乡村大夫工作职位。（四）基础理论扎实，对工作认真负责，有较强的事业心和责任感，热爱乡村，服从辖区内职位和工作安排，并能长期驻村拓展基本医疗服务和基本公共卫生服务工作。（五）面试职员需拥有以下资格条件：应持有山东乡村大夫执业证书、乡村全科执业助理医师资格证书或执业（助理）医师资格证书，拥有中专及以上医学有关学历。未获得相应执业资格的，须为全日制大专及以上学历（仅限临床医学专业）。（六）持有山东乡村大夫执业证书、乡村全科助理执业医师资格证书及执业（助理）医师资格证书的考试报名职员，年龄为45周岁以下（1979年3月将来出生）；未获得相应执业资格拥有全日制大专及以上学历的考试报名职员，年龄为35周岁以下（1989年3月将来出生）。（七）对获得执业（助理）医师资格证书的，实行笔试加5分，并在笔试前面向社会公示，公示期为3个工作日。（八）有下列情形之一的，不能面试：1.受刑事处罚、有违法违纪记录的。2.被依法列为失信联合惩戒对象的职员。3.涉嫌违纪违法正在同意有关机关审察尚未作出结论的职员。4.被吊销过医疗执业许可证、受吊销执业（助理）医师执业证书行政处罚，自处罚决定之日起至报名日止不足两年的。5.发生过重大医疗事故当事责任人。6.有精神病史的与法律、法规规定不能面试的其他情形职员。2、招聘职位和计划招聘职位和计划（详见附件1）3、招聘程序及步骤（一）个人报名报名日期：2025年3月17日9:003月21日16:00查看时间：2025年3月17日11:003月22日12:00报名职员登录日照山海天旅游度假区网站（http://sht.rizhao.gov.cn/）公开招聘专题，按需要如实填报个人信息资料，并上传本人一寸最近免冠正面证件照片（保证照片明确可辨）。每个人限报一个职位，兼报者取消面试资格。报名职员在资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。报名职员需要用有效身份证进行报名和考试，报名职员的名字、身份证号码等个人信息需要真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序或伪造学历证明及其他有关证件等行为的，查实后取消其本次报名条件。报名职员在面试期间的表现，将作为公开招聘考察的要紧内容之一。（二）单位初审初审时间：2025年3月17日11:003月22日12:00报名职员提交信息2小时后招聘单位可进行初审。招聘单位指定专人负责资格初审工作，报名期间准时查询本单位在线报名状况。面试职员须在提交报名信息后准时查询审核状况，因提交资料不全等缘由致使初审未通过的须在3月22日11:00前重新提报。在线报名期间，招聘单位应安排专人接听咨询电话，提供咨询服务。初审通过，报名信息不可以更改。（三）在线缴费交费时间：2025年3月17日11:003月23日12:00通过资格初审的职员，在规定时间内登录报名入口进行在线缴费，逾期没有进行在线缴费的，视为舍弃。交费成功职员于2025年3月27日09:003月29日09:30登录报名入口打印笔试准考证、《面试职员报名表》（系统自动生成，参加现场资格复审时用）。依据山东进步和改革委员会、山东财政厅《关于机关事业单位职员录用考试怎么收费的批复》（鲁发改价格〔2024〕755号）核定的规范，考务费的收取标准为每个人每科50元。拟享受减免考务费的面试职员（建档立卡脱贫享受政策人口和即时帮扶人口、城乡低保对象和特困职员与残疾职员），不实行在线缴费，在招聘单位初审通过后，于2025年3月22日12:00前将相应材料电子版以邮件附件形式发送至邮箱shtsfjwjb@rz.shandong.cn，邮件主题应统1、山海天乡医招聘笔试成本减免+考生名字+身份证号，以邮箱显示接收时间为准。邮件发送成功后，务必于当日工作时间内致电0633-8316271进行确认。减免笔试考务费认定结果以邮件反馈。减免考务费所需提供的证明材料包含：1.本人有效居民身份证（正反两面）；2.（1）面试职员为建档立卡脱贫享受政策人口和即时帮扶人口的，提供其家庭所在地的县（区、市）扶贫办（部门）出具的有关证明；（2）面试职员为城乡低保对象和特困职员的，提供其家庭所在地的县（区、市）民政部门出具的有关证明；（3）残疾职员提供《残疾人证》。4、笔试和面试（一）笔试笔试只考一科，笔试内容为医学入门知识。笔试使用百分制计算面试职员的成绩。为保证新进职员基本素质，笔试设定最低合格分数线。笔试时间和地址另行公告。笔试结束后，设最低合格分数线。依据笔试成绩，按职位招聘计划数1:3的比率确定拟进入面试职员名单，达不到招聘比率的，按实有合格人数确定。笔试成绩相同超出计划招聘比率数目的，并列进入面试范围。弃权形成的空缺，在相应专业内按成绩从高到低依次等额递补。笔试成绩和拟进入面试职员名单在日照山海天旅游度假区政府门户网站公布。（二）现场资格复审在笔试合格分数线以上从高分到低分按职位计划招聘人数3倍的比率确定进入面试人选，并按规定程序面向社会公布。招聘单位选派专人对面试职员的资格条件进行严格审察，确定符合招聘条件的职员，并对资格复审结果负责。进入面试的面试职员，需按招聘职位需要，在规定时间内向招聘单位提交本人有关证明材料（原件审察后退回，复印件留存备查）及1寸最近同底版免冠照片3张。有关证明材料主要包含：1.《面试职员报名表》、诚信承诺书。2.提交身份证、国家承认的学历学位证书。3.面试有执业（从业）资格需要职位的，需提供有关证书或合格证明。4. 在职职员（含已签订就业协议的职员）面试的，还需提交有用人权限部门或单位出具的赞同面试介绍信。5. 香港和澳门居民中的中国公民面试的，还需提供《港澳居民来往中国大陆通行证》；台湾居民面试的，还需提供《台湾居民来往国内通行证》。6. 海归留学职员以国（境）外获得学历、学位面试的，还需出具国家教育部门的学历学位认证材料。7. 招聘职位需要提供工作历程的，还需提供工作历程证明材料，包含劳动合同或者聘用合同、社保交费证明等。在不同单位从事有关工作的，应分段提供。工作历程年限按足年足月累计，以2025年3月为截止日期。高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作历程。8. 职位需要的其他材料。面试人选未在规定时间内向招聘单位提交有关材料的，视为舍弃。经审察不拥有考试报名条件的，取消面试资格。因舍弃或取消资格导致的空缺，在笔试合格分数线内按笔试成绩由高分到低分依次递补，并面向社会公布。笔试合格人数出现空缺的职位，取消招聘；达不到招聘比率的，按实有合格人数确定面试人选。（三）面试面试主要评测考试报名职员从事专业工作所必需的基本素质和职业能力。面试使用百分制计分。面试成绩由考官当场评判，当场公布。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩各占50％的比率，使用百分制计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。依据考试总成绩，等额确定进入考察体检范围的人选。面试设定最低合格分数线，达到合格分数线的方可进入考察体检范围。同一招聘职位面试职员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围的人选。进入考察范围的面试者的面试成绩不能低于75分。现场资格复审及面试时间、地址另行公告。面试费按规定收取。5、考察和体检依据招聘计划按总成绩由高到低等额确定进入体检、考察范围职员，统一组织考察和体检，体检成本自理。体检项目、标准参照招考公务员的有关规定实行。对体检合格职员进行考察，考察侧重思想政治表现、道德品质等状况。对体检不合格及其他缘由形成的空缺，按成绩从高到低依次递补。6、管理及待遇对考试、考察、体检均合格的拟录用职员进行统一公示，公示期为5个工作日。如一街道出现招聘职位空缺，可在相应专业内，从另一街道进入面试未录用职员中，按成绩从高到低的顺序调剂（须征得本人赞同）。经公示无异议的拟录用职员，由各街道医疗卫生机构统一组织理论和业务人员培训，培训考试合格的职员，在各街道医疗卫生机构进行实践技能培训，培训时间不少于6个月，培训结束后经考核合格的职员，由各街道医疗卫生机构依据录用职员拥有的资格，根据有关法律法规需要安排相应的工作职位。各街道医疗卫生机构具体负责聘用事宜，聘用职员报区社发局备案，试用期3个月。工作待遇根据现行乡村大夫待遇实行。7、其他1.本次招聘工作由山海天旅游度假区社会事业进步局统一组织推行，并同意社会监督。山海天旅游度假区社会事业进步局是本次公开招聘工作的责任主体，未尽事宜由山海天旅游度假区社会事业进步局负责讲解。2.面试职员在面试期间要维持24小时通讯畅通。要准时通过山海天旅游度假区门户网站和日照山海天发布公众号等途径知道发布的更新公告信息。因本人缘由错过重要公告信息而影响考试聘用的，责任自负。3.本次招聘不授权或委托任何机构举办考试辅导培训机构。社会上出现任何名义举办的辅导班、辅导网站或出版物、上网卡等，均与公开招聘单位主管部门无关。公开招聘咨询电话：卧龙山街道社区卫生服务中心：0633-7170037；两城街道社区卫生服务中心：0633-8511120；在线报名技术咨询电话：0633-8866276。请在工作日上午9:00-11:30，下午2:30-5:30拨打以上电话。附件1、2025年山海天旅游度假区公开招聘乡村大夫计划表.docx附件2、面试2025年山海天旅游度假区乡村大夫诚信承诺书.doc山海天旅游度假区社会事业进步局2025年3月4日

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