平昌县2024年公开考调（选聘）机关事业单位员工通知依据公务员法及有关政策法规，经研究，决定拓展平昌县2024年公开考调（选聘）机关事业单位员工工作。现或有关事情通知如下：1、职位（职位）本次公开考调（选聘）共38个职位，计划考调（选聘）公务员（参照管理员工）35名、事业职员38名。具体职位及需要等详见《平昌县2024年公开考调公务员（参照管理员工）职位表》（附件1）和《平昌县2024年公开选聘事业单位员工职位表》（附件2）。2、报名范围和条件（一）报名范围平昌县内符合资格条件的在编在岗员工。（二）报名要求1.政治立场坚定、政治素质过硬，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；2.具备好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认；3.在本级机关工作2年以上，且在本机关工作1年以上；4.具备公开考调（选聘）职位（职位）需要的工作能力和任职历程；5.近3年年度考核均为称职（合格）及以上等次；6.具备正常履行职责的身体条件和心理素质；7.符合法律法规规定和职位需要的其他资格条件。工作历程年限、最低服务期限等计算时间截至2024年9月；年龄计算时间截至2024年网络情人节；学历学位及其他资格证书应于面试前获得。（三）具备下列情形之一的，不能考试报名：1.被开除中共党籍的；2.被依法列为失信联合惩戒对象的；3.涉嫌违纪违法正在同意审察调查尚未作出结论的；4.遭到诫勉、组织处置或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响用的；5.到乡镇机关与定向单位工作未满最低服务年限或者对转任、交流有其他限制性规定的；6.尚在试用期或者提拔担任领导职务未满1年的；7.法律法规规定的其他情形。报名职员不能考试报名可能形成《公务员回避规定》《事业单位人事管理回避规定》所列情形的职位。3、程序（一）组织报名1.报名日期：2024年网络情人节至2024年5月22日（09:00－18:00），调剂时间2024年5月23日（09:00－12:00），逾期不再受理。2.报名方法：本次公开考调（选聘）实行现场报名。3.报名地址：县委组织部。4.考试报名条件：①《平昌县2024年公开考调（选聘）机关事业单位员工报名表》（附件3，双面打印，一式三份，粘贴两寸标准证件照）；②两寸标准证件照3张；③本人身份证原件及复印件，学历（学位）证原件及复印件；④参工依据复印件、近三年年度考核结果复印件、职位需要的有关佐证材料（工作历程证明须由主管部门或所在单位党组织出具）。（二）资格审察报名时即对考试报名者进行资格审察。资格审察合格的职员，现场领取笔试准考证。对不符合考试报名条件、资料不齐全、未在规定时间内报名的视为资格审察不合格。资格审察贯穿公开考调（选聘）全过程，对在各环节发现或新产生不符合考试报名资格条件的，应取消其考试报名资格，所产生的后果由考试报名者本人承担。（三）考试本次考调采取笔试和面试结合方法进行，其中：笔试成绩满分为100分，占总成绩的40%；面试成绩满分为100分，占总成绩的60%。1.笔试笔试由中共平昌县委组织部、平昌县人力资源和社会保障局一同组织推行。笔试开考比率为3:1。报名结束后，未达到开考比率的职位（职位），按比率缩减或取消该职位（职位）计划。被取消计划的职位（职位），征得考试报名者赞同后，可在调剂时间内改报符合资格条件的其他职位（职位）。笔试范围为公共入门知识，主要测试考试报名者的政策理论水平、文字表达及剖析和解决实质问题能力等综合素质。其中：卫生类职位笔试范围为卫生公共入门知识。笔试具体时间、地址见准考证，考试报名者凭准考证和本人有效居民身份证原件进入考场，两证不全者不能参加考试。2.面试面试由中共平昌县委组织部、平昌县人力资源和社会保障局一同组织推行。面试一般使用结构化面试方法进行（其中：考试报名平昌县120指挥中心职位的，面试采取命题式与医疗急救技能操作相结合的方法进行），主要测试考试履行职位职责所需要的能力素质。笔试结束后，依据笔试成绩由高到低的顺序，根据公开考调（选聘）计划数1:3确定进入面试职员名单。与拟进入面试的最后一名笔试成绩并列的，均进入面试。同一职位（职位）实质参加面试的人数，少于开考名额3倍的，视为未形成角逐态势，拟进入体检人选面试成绩不能低于全县本次考调（选聘）形成角逐态势职位（职位）进入体检职员（不含递补体检职员）的最低面试成绩，不然将不可以进入下一程序。进入面试职员名单、面试时间及地址等具体事情将通过平昌组工网站（http://www.pcdj.gov.cn/）予以公布。（四）体检体检由中共平昌县委组织部、平昌县人力资源和社会保障局一同组织推行，体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》（人社部发〔2016〕140号）实行。各职位（职位）按考试总成绩由高到低的顺序，等额确定体检人选。考试总成绩相同的，以笔试成绩高低确定名次。笔试成绩仍相同的，则采取加试的方法确定。因考生舍弃或体检不合格形成的空缺，按该职位（职位）考生综合成绩排名依次递补，递补职员在参加面试的职员中产生。（五）考察考察工作由考调（选聘）单位及主管部门负责组织推行，采取个别谈话、实地走访、民主评测、同考察对象面议等办法，依据需要还可进行专项调查、延伸考察等，充分听取考察对象所在单位有关干部职工、服务管理对象和组织人事部门、纪检监察机关、机关党组织的建议，并审核干部人事档案、查看社会信用记录，对反映问题线索具体、有可查性的信访举报进行核查。重视对考察对象的德、能、勤、绩、廉状况与职位匹配度等进行全方位考察，突出政治标准，深入考察政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面状况，重点考察政治理论学习状况、规范实行力、履职能力、工作实绩和群众公认程度，严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关，坚决杜绝政治素质不合格、道德品行不端正、廉洁操守不过关的职员进入考调（选聘）单位。考察不合格或考察对象自愿舍弃等缘由形成的缺额，按考试总成绩依次进行递补。考察对象自愿舍弃的，须向考察组书面说明状况。（六）顶岗试用考察结束后，考察合格对象到考调（选聘）单位顶岗试用3个月，主要测试应试者的职位适应能力，确保人岗相适。顶岗试用期内，试用职员在原工作单位的人事薪资关系、待遇不变。试用期间不符合试用需要的，可终止试用。因试用不合格或本人舍弃等出现的职位缺额，不再递补。（七）办理有关手续顶岗试用期满后，由用人单位按政策规定办理调动（转任）等有关手续。因个人缘由舍弃调动（转任）的，三年内不能参加县级部门公开考调（选聘）。4、其他事情（一）考试报名者须对提交的信息和材料真实性负责，凡不如实填报、弄虚作假的，一经查实，即取消考调（选聘）资格，并严肃追究有关责任。对违反考试纪律的考生，参照《公务员考试录用违纪违规行为处置方法》及有关规定予以处置。触犯法律的，依法追究法律责任。（二）本次考调（选聘）不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训机构，不收取报名成本，体检费由考生自行承担。（三）有关通知均在平昌组工网站（http://www.pcdj.gov.cn/）发布，请考试报名者准时登录该网站知道最新信息。因考试报名者不主动、不准时查询有关通知导致的后果，均由考试报名者自行负责。（四）请考试报名者确保联系方法正确、畅通。因没办法与考试报名者获得联系所导致的后果，由考试报名者自行负责。5、本次考调（选聘）事宜由中共平昌县委组织部、平昌县人力资源和社会保障局负责讲解咨询电话：0827-6229937（中共平昌县委组织部）0827-6229822（平昌县人力资源和社会保障局）》》》点击下载附件1-2附件1.平昌县2024年公开考调公务员（参照管理员工）职位表附件2.平昌县2024年公开选聘事业单位员工职位表附件3.平昌县2024年公开考调（选聘）机关事业单位员工报名表中共平昌县委组织部平昌县人力资源和社会保障局2024年5月8日

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